Jouw carrière bij ASATEX AG
We houden van wat we doen - en we zijn er zeker van dat je hetzelfde voelt over ASATEX
Samen met onze medewerkers geven we al 40 jaar succesvol vorm aan het landschap van arbeidsveiligheid. Ons familiebedrijf is altijd geïnteresseerd in het werven van nieuwe en gemotiveerde medewerkers. Misschien pas jij wel perfect bij ons en wij bij jou! Ons team is gepassioneerd over onze gezamenlijke missie: steeds meer bedrijven voorzien van de juiste producten voor arbeidsveiligheid. We kijken uit naar energieke collega's. Dus geef ons de kans om jou te leren kennen!
Samen succesvol
Hoe we onze doelen bereiken, hangt af van de expertise, competentie, creativiteit en gedrevenheid van elke individuele medewerker. Je helpt dingen vorm te geven in plaats van alleen bevelen op te volgen. Onze vlakke hiërarchieën bieden je meer speelruimte, initiatief en verantwoordelijkheid. Wij geloven in samen doen met veel inzet en plezier. Daarom zijn wederzijds respect en teamwork erg belangrijk bij ASATEX. We ondersteunen elkaar en geven onszelf de ruimte om te experimenteren, te leren en te optimaliseren. We leren van onze fouten en een gezonde feedbackcultuur bevordert jouw actieve zelfsturing en medezeggenschap.
Jeder kann und soll seine Meinung einbringen, Ideen vorstellen und Inspiration aus dem Austausch mit Kollegen ziehen. Wir fördern Kommunikation und Kooperation und sind allem gegenüber offen, was Ihnen hilft, Ihre Arbeit gut, gerne und eigenverantwortlich zu machen.
Werksfeer door goede samenwerking
Hoe geniet je van je werk? Wij geloven in een gezonde dosis plezier, een ontspannen houding en persoonlijk succes. Want alleen wie zich goed voelt, levert met enthousiasme een belangrijke bijdrage aan het bedrijf.
Werkt ASATEX ook intensief? Oh ja. En met veel passie, concentratie en vooruitziende blik. We genieten van ons werk als we aan onze eigen verwachtingen voldoen en erkenning krijgen. Als we volledig betrokken zijn bij het werk dat we doen en ons verantwoordelijkheidsgevoel groeit. Als we vooruitgang boeken via korte communicatiekanalen en niet worden afgeremd en gedemotiveerd. En wanneer er genoeg ruimte is voor persoonlijke ontwikkeling en positieve relaties met elkaar. De "Duz"-cultuur die in praktijk wordt gebracht, ontstaat heel natuurlijk door collegiale samenwerking.
Positieve Work-Life-Balance
We zijn gelukkig en trots op het feit dat ons jaarlijkse personeelsverloop bijna nul is. In de regel blijven ASATEX-medewerkers het bedrijf jarenlang of zelfs permanent trouw. Dit is een enorm belangrijk teken dat onze werkfilosofie werkt. Dankzij de mogelijkheden om het bedrijf mee vorm te geven en het vertrouwen dat in ons wordt gesteld, kunnen medewerkers zich gemakkelijk en snel met het bedrijf identificeren.
We willen dat alle werknemers met plezier en in een goede werksfeer kunnen werken. Dit betekent voor ons ook respectvolle, waarderende interactie en flexibele werkstructuren voor verschillende levensstijlen. We willen je de mogelijkheid bieden om je op je werkplek te ontwikkelen in harmonie met je privéleven, op een manier die uiteindelijk goed is voor het team. Tot nu toe hebben we al onze ideeën kunnen implementeren en reflecteren we regelmatig samen over wat goed werkt en wat geoptimaliseerd kan worden.
Een gezonde werkomgeving
Een gezonde werkplek en moderne apparatuur zijn belangrijk voor ons. Daarom werkt elke kantoormedewerker op een geklimatiseerde en ergonomische werkplek met een in hoogte verstelbaar bureau, draaistoel en beeldschermen van hoge kwaliteit. Er heerst een positieve sfeer in de naaikamer en het magazijn zonder druk of stukwerk. Alle werkplekken zijn licht en vriendelijk en er is permanent een ruim assortiment dranken beschikbaar.